一、基本情况

2025年我单位人员因工作岗位调整的原因，执法人员新增2人，退出1人，现有持证执法人员4人。按照2025年度行政执法计划，我单位已完成目标计划，截至目前共录入行政检查案件35件，我单位全年没有超时录入案件、“零执法”和单位执法参与度低的情况发生。

二、主要工作措施及成效

1.加强执法检查。全面落实行政执法“三项制度”，对现有的执法程序进行了全面的梳理和完善，明确执法的具体流程和责任分工。深入开展安全生产治本攻坚三年行动，加强各场所安全隐患检查，重大节日期间检查，联合属地镇街、公安、消防等部门开展联合执法检查。做好本单位行政执法监督平台执法信息录入，确保行政执法案件上传的及时性和准确性。

2、建强执法队伍。举办民族宗教工作干部培训班，设置民族宗教领域法律法规专题课程，邀请专家学者和民族宗教部门有关负责同志进行授课，对全区民族宗教工作干部进行法治培训，提升我区民族宗教工作干部法治意识。开展以案促学活动，组织执法人员对典型执法案件进行学习，督促执法人员加强法治学习，学习先进典型经验，弥补自身执法工作中的不足，进一步提高依法行政能力。

3.注重法治宣传。结合国家安全教育日、国家宪法宣传日、民族宗教政策法规学习月等节点，深入社区、学校、企业开展民族宗教法律法规宣传活动，指导各镇街通过便民大厅、党群服务中心、户外大屏、村居等各类公共场所电子显示屏、新媒体平台等宣传阵地开展政策法规宣传，引领全社会形成知法学法守法用法的良好风尚，期间发放宣传品1万余份，政策法规书籍3000余本。发挥新媒体平台普法阵地作用，区、镇街、村居各级微信公众号等网络宣传平台开设“民族宗教政策法规学习月”、“民族团结宣传月”等专栏，累计推送民族宗教政策解读内容160余次。

三、存在问题

执法队伍专业化水平有待进一步提高，应对复杂执法场景的能力不足，整体执法水平仍有较大提升空间，需要久久为功、长期坚持；培训方式较为单一，以集中学习为主，培训效果有待提升。

四、下一步工作安排

一是持续强化执法能力建设。制定分层分类培训计划，开展法律法规、执法实务等专题培训，提升执法队伍专业化水平。

二是完善协同监管体系，加强与相关部门的协作配合，强化上下联动，提升联合执法、应急处置效能，形成执法监管合力。

三是深化法治宣传教育。创新宣传方式，结合各类主题教育活动，运用新媒体平台开展线上普法，提升宣传针对性和实效性。